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増加する転職者、男女に理由の違いアリ(ORICON STYLE)
http://career-cdn.oricon.co.jp/news/53377/full/
もうひとつオリコンから。
関東圏に住む20~40代の人に調査した結果のようです。
給与面での不満は、上位ではあるものの、
転職したい理由の1位ではないんですね。
キャリアアップ願望や職場環境の不満が
上位ランクされることは全く不思議じゃないのですが。
終身雇用崩壊で懸念されることったら、
安定収入(年功による収入アップ)の保障されなくなること
のような気がするんですよね。
それとも、職場環境というのは、
福利厚生も含めたものなんでしょうかね。
労働時間が云々っていうのは、
ワークライフバランスを重視する人が
増えたって事なんでしょうね。きっと。
ちなみに私は、労働に対する金銭的な保障があるならば、
喜んで馬車馬になります。ってタイプです。
余談でした。
http://career-cdn.oricon.co.jp/news/53377/full/
もうひとつオリコンから。
関東圏に住む20~40代の人に調査した結果のようです。
給与面での不満は、上位ではあるものの、
転職したい理由の1位ではないんですね。
キャリアアップ願望や職場環境の不満が
上位ランクされることは全く不思議じゃないのですが。
終身雇用崩壊で懸念されることったら、
安定収入(年功による収入アップ)の保障されなくなること
のような気がするんですよね。
それとも、職場環境というのは、
福利厚生も含めたものなんでしょうかね。
労働時間が云々っていうのは、
ワークライフバランスを重視する人が
増えたって事なんでしょうね。きっと。
ちなみに私は、労働に対する金銭的な保障があるならば、
喜んで馬車馬になります。ってタイプです。
余談でした。
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プロフィール
HN:
マーケティング男
性別:
男性
職業:
会社員(マーケティング職)
趣味:
いろいろ
自己紹介:
とある会社でマーケティング職に
就いています。
マーケティングに関する事から趣味に関する事まで、特定のジャンルに限らずにブログを更新していきたいと思います。
就いています。
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